Licenciatura en Administración de Energía y Desarrollo Sustentable

Facultad de Ciencias Políticas y Relaciones Internacionales

Perfil de ingreso

El candidato a cursar el programa educativo de la Licenciatura en Administración de Energía y Desarrollo Sustentable deberá manifestar y tener las siguientes características:

i. Características evaluables
• Poseer habilidades de razonamiento lógico-matemático
• Mostrar capacidades de comprensión lectora
• Demostrar habilidades comunicativas en el idioma inglés
• Contar con los fundamentos básicos de Derecho e Historia
ii. Características deseables
• Mostrar interés en fenómenos sociales, políticos y económicos.
• Ser crítico y analítico
• Contar con actitud de liderazgo
• Demostrar una actitud de compromiso ético y social

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Requisitos de ingreso

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Perfil de egreso

Propósito:
Formar Licenciados en Administración de Energía y Desarrollo Sustentable capaces de contribuir a resolver los retos sociales y ambientales de la sociedad contemporánea a través del diseño e implementación de políticas públicas, la gestión del capital natural y la gestión del sector energético con una visión global, análisis crítico, pensamiento lógico, creativo y propositivo, emprendimiento e innovación y trabajo colaborativo, actuando conforme a los valores promovidos por la Universidad Autónoma de Nuevo León.
La Licenciatura tiene un énfasis en el entendimiento del cambio climático y sus efectos, la gobernanza, el desarrollo de políticas públicas y la economía, y cuenta con dos principales líneas de especialización a las que el estudiante podrá enfocarse: el sector energético y el desarrollo sustentable.
Estos profesionistas pueden desempeñarse en el sector público, la iniciativa privada, la academia y las organizaciones de la sociedad civil con la finalidad de contribuir a la planeación, comercialización, distribución y control del consumo de la energía, la gestión del capital natural y el desarrollo de proyectos de innovación que apoyen el crecimiento socioeconómico, la seguridad energética y la biodiversidad del planeta.

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Competencias generales

Competencias instrumentales

1. Aplicar estrategias de aprendizaje autónomo en los diferentes niveles y campos del conocimiento que le permitan la toma de decisiones oportunas y pertinentes en los ámbitos personal, académico y profesional.
2. Utilizar los lenguajes lógico, formal, matemático, icónico, verbal y no verbal de acuerdo a su etapa de vida, para comprender, interpretar y expresar ideas, sentimientos, teorías y corrientes de pensamiento con un enfoque ecuménico.
3. Manejar las tecnologías de la información y la comunicación como herramienta para el acceso a la información y su transformación en conocimiento, así como para el aprendizaje y trabajo colaborativo con técnicas de vanguardia que le permitan su participación constructiva en la sociedad.
4. Dominar su lengua materna en forma oral y escrita con corrección, relevancia, oportunidad y ética adaptando su mensaje a la situación o contexto, para la transmisión de ideas y hallazgos científicos.
5. Emplear pensamiento lógico, crítico, creativo y propositivo para analizar fenómenos naturales y sociales que le permitan tomar decisiones pertinentes en su ámbito de influencia con responsabilidad social.
6. Utilizar un segundo idioma, preferentemente el inglés, con claridad y corrección para comunicarse en contextos cotidianos, académicos, profesionales y científicos.
7. Elaborar propuestas académicas y profesionales inter, multi y transdisciplinarias de acuerdo a las mejores prácticas mundiales para fomentar y consolidar el trabajo colaborativo.
8. Utilizar los métodos y técnicas de investigación tradicionales y de vanguardia para el desarrollo de su trabajo académico, el ejercicio de su profesión y la generación de conocimientos.

Competencias personales y de interacción social

9. Mantener una actitud de compromiso y respeto hacia la diversidad de prácticas sociales y culturales que reafirman el principio de integración en el contexto local, nacional e internacional con la finalidad de promover ambientes de convivencia pacífica.
10. Intervenir frente a los retos de la sociedad contemporánea en lo local y global con actitud crítica y compromiso humano, académico y profesional para contribuir a consolidar el bienestar general y el desarrollo sustentable.
11. Practicar los valores promovidos por la UANL: verdad, equidad, honestidad, libertad, solidaridad, respeto a la vida y a los demás, paz, respeto a la naturaleza, integridad, comportamiento ético y justicia, en su ámbito personal y profesional para contribuir a construir una sociedad sustentable.

Competencias integradoras

12. Construir propuestas innovadoras basadas en la comprensión holística de la realidad para contribuir a superar los retos del ambiente global interdependiente.
13. Asumir el liderazgo comprometido con las necesidades sociales y profesionales para promover el cambio social pertinente.
14. Resolver conflictos personales y sociales, de conformidad a técnicas específicas en el ámbito académico y de su profesión para la adecuada toma de decisiones.
15. Lograr la adaptabilidad que requieren los ambientes sociales y profesionales de incertidumbre de nuestra época para crear mejores condiciones de vida.

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Competencias específicas

No.	Declaración
1	Diseñar proyectos de innovación sociales, económicos y ambientales utilizando procesos de planeación estratégica sustentable, considerando las políticas públicas y proyectos empresariales, con la finalidad de contribuir al crecimiento socioeconómico y la seguridad energética del país.
2	Concertar los diversos intereses de los actores sociales, públicos y privados con respecto a temas de interés, a través de la implementación de modelos de negociación y mediación, respetando los derechos humanos, con la finalidad de lograr acuerdos políticos, jurídicos, económicos, sociales y culturales a nivel nacional e internacional y contribuir al desarrollo socioeconómico del país.
3	Gestionar proyectos de tecnologías de innovación energética en el sector público y privado con responsabilidad social, respetando la biodiversidad, de acuerdo con la normatividad vigente para lograr un uso eficiente y eficaz de los recursos naturales.
4	Gestionar el capital natural a través del estudio científico y la evaluación de la infraestructura ecológica mediante un análisis de políticas públicas y proyectos empresariales con la finalidad de contribuir a la solución de los problemas del cambio climático a nivel internacional.

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Campo laboral

Campo laboral
1. Administración pública a nivel federal, estatal y municipal	·         Diseñar, evaluar e implementar políticas públicas energéticas y ambientales. ·         Diseñar los objetivos, estrategias e indicadores que regirán el desempeño de las actividades de los sectores energético y ambiental en el país. ·         Coordinar la elaboración, evaluación, revisión y modificación de planes de desarrollo urbano. ·         Negociar con los diferentes sectores políticos, sociales y económicos. ·         Diseñar mecanismos de participación ciudadana orientados al proceso de toma de decisiones de proyectos de energía y desarrollo sustentable. ·         Diseñar, implementar y evaluar planes, programas y estrategias sobre calidad del aire, gestión de agua y gestión de residuos. ·         Revisar, evaluar, verificar y garantizar cumplimiento de la manifestación de impacto ambiental conforme a la normatividad vigente.
2. Empresas paraestatales	·         Dirigir los asuntos de la alta gerencia. ·         Elaborar, implementar y coordinar proyectos innovadores de energías alternativas en el ámbito nacional e internacional. ·         Elaborar informes y análisis sobre la situación actual de los mercados energéticos. ·         Administrar el área de sustentabilidad y proyectos. ·         Negociar con actores locales, nacionales e internacionales del sector público y privado.
3. Iniciativa privada	·         Diseñar e implementar estrategias de desarrollo y gestión de proyectos, productos y servicios en el mercado eléctrico y de energías alternativas. ·         Diseñar y desarrollar modelos de negocios de innovación. ·         Diseñar, implementar y evaluar programas de optimización de energía, gestión de agua, gestión de residuos y de conservación ambiental con de responsabilidad social. ·         Establecer relaciones estratégicas con instancias gubernamentales, como: poder legislativo, judicial, ejecutivo y descentralizados, en sus tres niveles de gobierno. ·         Desarrollar reportes ejecutivos de gestión y finanzas con ética y responsabilidad social.
4. Asesoría y consultoría	·         Asesorar en la toma de decisiones de los proyectos sobre sustentabilidad y energía en sector público y privado. ·         Formar parte de la toma de decisiones estratégica para el diseño e implementación de proyectos, productos y servicios del mercado eléctrico y de energías alternativas. ·         Generar evaluaciones de impacto social, manifestaciones de impacto ambiental y elaboración de cédulas de operación anual, federal y estatal. ·         Desarrollar e implementar estrategias de negociación y métodos alternos de mediación que coadyuven a la resolución de conflictos derivados por el desarrollo de proyectos del sector energético. ·         Asesorar en la participación de subastas de largo plazo convocadas por el CENACE incluyendo, entre otros: análisis regulatorio, evaluación de riesgos del contrato de cobertura, elaboración del modelo de ingresos, preparación del modelo financiero, y definición de estrategia de productos y volúmenes a ofertar.
5. Organismos internacionales	·         Evaluar los proyectos y políticas en el sector energético y ambiental a nivel nacional e internacional. ·         Gestionar y promover vínculos de cooperación internacional entre los representantes de los diferentes Estados con conocimiento de la diplomacia ambiental. ·         Promover la transferencia de tecnología que contribuya a la gestión del capital natural y al desarrollo del mercado energético a nivel global. ·         Verificar la aplicación y asegurar el cumplimiento de la normatividad internacional.
6. Organizaciones de la sociedad civil	·         Apoyar a grupos de interés en el cabildeo de sus intereses ante los representantes de los diferentes órdenes de gobierno ·         Desarrollar esquemas de cooperación y alianzas estratégicas entre las empresas productivas del estado y el sector privado. ·         Gestionar el capital económico y social en los proyectos energéticos y ambientales. ·         Crear plataformas de participación y monitoreo sobre el desempeño del gobierno en temas ambientales, energéticos y de sustentabilidad.
7. Centros de investigación	·         Desarrollar y promover la investigación sobre temas de energía y desarrollo sustentable. ·         Asesorar a organizaciones del sector público y privado del ámbito nacional e internacional. ·         Diseñar e implementar metodología de evaluación del capital natural. ·         Formar de capital humano en materia energética y sustentable.

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Requisitos de egreso

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Evaluación / Acreditación

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Fecha de aprobación del H. Consejo Universitario

10 agosto 2021

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